Mit grossem Engagement erfüllen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Telekurs
täglich ihre Aufgaben. Mit dem gleich hohen Engagement verpflichtet sich die Telekurs, zu den attraktivsten
Arbeitgebern der Schweiz zu gehören.
Davon profitieren alle Angestellten:
Mindestens 25 Arbeitstage Ferien
Übernahme
der Prämien für die Berufs- und Nichtberufsunfall-Versicherung
Weltweite,
private Deckung bei Unfall
Lohnfortzahlung bei voller Arbeitsunfähigkeit bis
zu 24. Monate
Pensionierungsalter 63
Vergünstigungen
auf Zusatzversicherungen dank Kollektivkrankenversicherung
Personalrestaurant
oder Essenszulage
Entschädigung für den Arbeitsweg (ZVV)
Vergünstigte
Reka-Checks
Jährlicher Beitrag an die Hypothekar-Zinsen
Gratis
UBS MasterCard und VISA
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